Arbeiten bei der Nr. 1 – Karriere bei HEM Küchen
Als Marktführer unter den musterhaus Küchen-Fachgeschäften bieten wir dir beste Chancen in Vertrieb und Montage – werde Teil unseres wachsenden Unternehmens.
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Aktuelle Stellenangebote
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Meilensteine unseres Familienunternehmens
Seinen Ursprung fand HEM Küchen 1955 als Musikalienhandlung und entwickelte sich im Laufe der Jahre zu einer Elektrofachhandlung. Mit Eröffnung des ersten Ladengeschäfts mit Küchenabteilung im Jahr 1976 legte HEM den Grundstein für den heutigen Erfolg. Mit sechs Standorten und über 60 Mitarbeitern ist HEM Küchen heute das umsatzstärkste Mitglied in Europas größtem Küchenverband, musterhaus küchen.
40.000
Küchen montiert
45
Jahre Erfahrung
4.500
5-Sterne Bewertungen
Die Nummer 1 an 7 Standorten
1976 entstand in Crailsheim das erste Ladengeschäft mit Küchenabteilung – der Beginn von HEM Küchen.
Einblicke in unser Team
Erlebe, was HEM Küchen ausmacht. Erfahre mehr über unsere Zusammenarbeit, das Miteinander im Team und warum unsere Kollegen gern Teil unseres Familienunternehmens sind. Teamgeist, Vertrauen und Wertschätzung stehen bei uns an erster Stelle – schau rein und entdecke, was die Arbeit bei HEM Küchen besonders macht.
Das macht HEM Küchen aus
Beste Küchen
Wir bieten ausschließlich hochwertige Markenküchen mit modernster Ausstattung und setzen auf individuelle Beratung für stilvolle Lösungen.
Beste Preise
Durch starke Herstellerpartnerschaften und ein erlesenes Sortiment sichern wir uns Top-Einkaufskonditionen und geben die Preisvorteile direkt an unsere Kunden weiter.
Beste Mitarbeiter
Wir haben die besten Mitarbeiter, weil sie die Freiheit und das Vertrauen haben, eigenständig zu arbeiten, während ein starkes Team hinter ihnen steht.
Unsere Küchenmarken & starken Partner
Stark durch Teamgeist, Struktur und Entwicklung
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
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Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Wir schätzen, was uns stark macht
Bei HEM Küchen wissen wir, dass Wertschätzung nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Produktivität und Effizienz stärkt. Obwohl häufig vernachlässigt, ist die positive Bestätigung unserer Leistung oft genau das, was es braucht, um langfristig motiviert zu bleiben. Als familiengeführtes Unternehmen ist es uns besonders wichtig, nicht nur regelmäßig Lob auszusprechen, vor allem aber echtes Interesse an den Persönlichkeiten in unserem Team zu zeigen.
Verlässliche Strukturen für gemeinsamen Erfolg
Die richtige Struktur ist entscheidend, wenn verschiedene Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten sollen – sie ist der Schlüssel zu mehr Transparenz, Kontinuität und Qualität. Um unsere Identität als familiengeführtes Unternehmen zu bewahren, setzen wir auf flache Hierarchien, die enge Abstimmung und eine optimale Erreichbarkeit aller relevanten Entscheidungsträger gewährleisten. Eine zuverlässige Unterstützung aus dem Backoffice ist bei uns jederzeit sichergestellt und schafft die Grundlage für eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit.
Offene Türen für deine Entwicklung
Bei HEM Küchen fördern wir deine Weiterentwicklung mit strukturierter Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und vollfinanzierten Zertifikaten. Durch interne und externe Fortbildungen sowie starke Unterstützung durch erfahrene Kollegen schaffen wir langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter.
Unsere Abteilungen
Wir setzen auf eine enge Verzahnung zwischen unseren Abteilungen und ermöglichen jedem, seine Stärken in effizienter Zusammenarbeit bestmöglich einzubringen.
Deine Vorteile bei HEM Küchen
Überdurchschnittliche Vergütung
Bei uns verdienst du mehr als in klassischen Küchen- und Möbelmärkten oder im Einzelhandel.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wir bieten dir einen festen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Planungssicherheit – in einem familiengeführten und krisensicheren Unternehmen.
Urlaub
Bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung – für erholsame Auszeiten und neue Energie.
Einarbeitung und Weiterentwicklung
Mit einer umfassenden Einarbeitung und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung und eröffnen dir langfristige Karriereperspektiven.
Moderne Arbeitsplätze und Arbeitsmittel
Mit modernen Arbeitsplätzen und digitalen Prozessen, unterstützt durch Tablets und Tools, gestalten wir deinen Arbeitsalltag effizient und unkompliziert. So wird dir die Arbeit spürbar erleichtert.
Wertvolle Zuschüsse
Wir unterstützen dich mit finanziellen Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, um dich langfristig abzusichern.
Familiäres Arbeitsklima
Ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld sorgt für ein familiäres Miteinander, in dem jeder wertgeschätzt wird und sich einbringen kann.
Attraktive Zusatzleistungen
Profitiere von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen, exklusiven Mitarbeiter-Rabatten, der Möglichkeit zum Bike-Leasing und kostenlosen Getränken wie Wasser und Kaffee – damit du dich rundum wohlfühlst.
Deine Vorteile bei HEM Küchen
Überdurchschnittliche Vergütung
Bei uns verdienst du mehr als in klassischen Küchen- und Möbelmärkten oder im Einzelhandel.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wir bieten dir einen festen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Planungssicherheit – in einem familiengeführten und krisensicheren Unternehmen.
Urlaub
Bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung – für erholsame Auszeiten und neue Energie.
Einarbeitung und Weiterentwicklung
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Moderne Arbeitsplätze und Arbeitsmittel
Mit modernen Arbeitsplätzen und digitalen Prozessen, unterstützt durch Tablets und Tools, gestalten wir deinen Arbeitsalltag effizient und unkompliziert. So wird dir die Arbeit spürbar erleichtert.
Wertvolle Zuschüsse
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Familiäres Arbeitsklima
Ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld sorgt für ein familiäres Miteinander, in dem jeder wertgeschätzt wird und sich einbringen kann.
Attraktive Zusatzleistungen
Profitiere von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen, exklusiven Mitarbeiter-Rabatten, der Möglichkeit zum Bike-Leasing und kostenlosen Getränken wie Wasser und Kaffee – damit du dich rundum wohlfühlst.
Deine Vorteile bei HEM Küchen
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Bei uns verdienst du mehr als in klassischen Küchen- und Möbelmärkten oder im Einzelhandel.
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Urlaub
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Einarbeitung und Weiterentwicklung
Mit einer umfassenden Einarbeitung und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung und eröffnen dir langfristige Karriereperspektiven.
Moderne Arbeitsplätze und Arbeitsmittel
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Wertvolle Zuschüsse
Wir unterstützen dich mit finanziellen Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, um dich langfristig abzusichern.
Familiäres Arbeitsklima
Ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld sorgt für ein familiäres Miteinander, in dem jeder wertgeschätzt wird und sich einbringen kann.
Attraktive Zusatzleistungen
Profitiere von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen, exklusiven Mitarbeiter-Rabatten, der Möglichkeit zum Bike-Leasing und kostenlosen Getränken wie Wasser und Kaffee – damit du dich rundum wohlfühlst.
BEWERBUNGSPROZESS BEI HEM KÜCHEN
Bewerbung eingegangen
Nach dem Absenden deiner Schnellbewerbung prüfen wir deine Angaben und nehmen zeitnah Kontakt mit dir auf, um die nächsten Schritte zu besprechen.
Telefonisches Kennenlerngespräch
Anschließend kontaktieren wir dich für ein kurzes Kennenlerngespräch, um einen ersten Eindruck von dir zu gewinnen.
Bewerbungsgespräch
Im Küchenstudio lernen wir uns persönlich kennen, besprechen die Details der Stelle und geben dir Einblicke in unser Team.
Onboarding
Ab deinem ersten Tag bei uns unterstützen wir dich intensiv in der Einarbeitungsphase und heißen dich herzlich in unserem Team willkommen.
BEWERBUNGSPROZESS BEI HEM KÜCHEN
Bewerbung eingegangen
Nach dem Absenden deiner Schnellbewerbung prüfen wir deine Angaben und nehmen zeitnah Kontakt mit dir auf, um die nächsten Schritte zu besprechen.
Telefonisches Kennenlerngespräch
Anschließend kontaktieren wir dich für ein kurzes Kennenlerngespräch, um einen ersten Eindruck von dir zu gewinnen.
Bewerbungsgespräch
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Onboarding
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Onboarding
Ab deinem ersten Tag bei uns unterstützen wir dich intensiv in der Einarbeitungsphase und heißen dich herzlich in unserem Team willkommen.
Werde Teil unseres Teams!
Entdecke deine Möglichkeiten bei HEM Küchen – ob im Vertrieb, in der Montage oder als Auszubildender. Profitiere von starken Strukturen, fairen Arbeitsbedingungen und echten Entwicklungsperspektiven.
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